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把以人为本的理念注入幼儿园的管理中 2007/11/01 |
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柯维曾精辟地指出:一个组织百分之九十的问题都是体制上的一般问题,只有百分之十是有关人的问题。许多管理者都误认为,若能修正体制和结构,人的问题自然就消失了。事实上反其道而行才是正确的,即若能先纠正百分之十的人的问题,其他问题也就迎刃而解了。为什么?因为人负责设计、运用体制和结... |
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感悟幼儿园“两整顿、一提高”活动 2007/11/07 |
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两年来，我们开展了“保持共产党员先进性教育”活动、“党风廉政建设”、“三重三抓一监督”、“学党章知荣辱”和目前正在开展的“两整顿一提高”等系列教育活动，参加了这诸多的教育活动后，使我深深地感受到，这些活动的宗旨就是要求我们每一名共产党员必须做到全心全意为人民服务，一心为公、... |
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对园长管理艺术的理论思考 2009/05/23 |
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当历史的航船即将驶靠新时代彼岸的前夕，笔者认为，有必要对园长如何在教育法规的导引下，科学地提高管理艺术进行一番理论思考。
一、随机决断统全局──决断艺术
园长要熟练地运用随机决断艺术，关键在于有勇有谋、统筹全局、随机处置。因为：首先，有勇有谋是随机决断的前提。试想，... |
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如何做好学前教育管理经营者 2009/05/25 |
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新的时期，新的环境下，要成为一名合格的学前教育管理经营者，在对自身工作进行重新定位的同时，应主动做到“六勤”，提升自己的管理经营水平。 “眼勤”，多学习 作为一名经营管理者的学习形式主要有两种：一是要读各种有字之书。应由系统的或有选择的学好教育教学理论，有关学前教育的政... |
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科学发挥政府职能 大力推进学前教育 2006/11/26 |
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作为青岛改革开放的窗口和经济发展的重心，青岛开发区走过了20年的发展历程，从昔日人口不足1万、地域仅有15平方公里的13个自然村，发展到现在常驻人口29.8万、流动人口25万，经济总量列青岛各市区首位的国际化新城区。在新区各项事业快速发展的同时，我区的学前教育也经历了从无到... |
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幼儿园长的苦恼 2006/11/15 |
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某单位所属幼儿园的陈老师，在日常工作中不能很好地遵守劳动纪律，时有迟到、早退、串班聊天等违章情况的发生。在年底奖金发放时，园长根据奖罚制度从其年终奖金扣发150元作为处罚，并奖给出满勤、工作积极认真负责的李老师，以期起到奖优罚劣、奖勤罚懒、调动职工积极性的作用。陈老师感到... |
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如何树立自己的园长威信 2009/05/25 |
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提要：园长威信的建立能深化幼儿园的改革和发展，增强领导的凝聚力和影响力。园长威信的树立是由多种因素构成的，直接因素：权力、资历；间接因素：品质、才能、知识、感情。
关键词：威信、权力、资历、品质、才能、知识、情感
所谓威信，简而言之，就是威望和信誉。一个人有威... |
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幼儿园量化管理纵论 2006/10/20 |
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向管理要质量，以质量求生存，已成为当前园长面临的重要课题。
我们在幼儿园规范管理中进行了量化管 理的尝试，取得了良好的效果。
一、制度健全，严格执行
规章制度是幼儿园的“法”，它是规范管理幼儿园的重要保证，是量化管理的重要依据。近年来，我们结合本园实际，建立... |
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为何要制定幼儿园发展规划 2010/11/16 |
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为何要制定幼儿园发展规划 上海基础教育改革与发展的趋势是走内涵发展、学校自主办学之路。确立目标，并有配套的保障予以实施，是自主办园，发展幼儿园的重要条件。在这种形势下，作为一园之长，要及时调整自身角色，发挥自身的主体意识，通过内部机制转换和对内涵发展的重视，增强竞争力和可持续... |
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治园新观念浅谈 2010/12/13 |
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人们常说：“一个好园长，就是一所好幼儿园。”园长是幼儿园管理工作的中心角色，负有最重的责任对外代表幼儿园，是幼儿园的法定代表人；对内负责幼儿园各项行政工作，对诸种管理要素有决定权与支配权。那么在当今世界科学技术突飞猛进，新的理论层出不穷，竞争尖锐激烈的形势下，幼儿园园长应树立... |
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